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蒲公英心态是什么意思?怎样培养蒲公英心态?

上传时间:2017-01-18 10:20  来源:www.akioota.net  手机版

对于刚进入职场的小伙伴来说,保持一个积极的心态是很重要的,毕竟职场如战场,很多事情都是不可确定的,保持一个积极地心态和一个强大的内心就极其重要。今天,十万个爱问为什么网小编为您搜罗整理职场上的内容,蒲公英心态是什么意思,怎样培养蒲公英心态,一起来看看吧!

蒲公英心态是什么意思

蒲公英心态是什么意思?怎样培养蒲公英心态?

蒲公英心态:是指在职场中一种积极面对工作的心态。

因为蒲公英即使被吹到了土壤并不肥沃的地方,也要有坚韧不拔的精神,全力以赴地扎根、生存、发展、开花的心态。这种心态,在职场中常被资深人士推崇。所以,在职场中积极的心态被人称之为蒲公英心态。

职场现状

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生活节奏加快,工作压力增大,竞争越来越激烈,让职场白领心理也变得越来越紧张。由此而引发的心理应激反应愈演愈烈,焦虑、抑郁、恐惧、神经衰弱,这一系列的心理疾患悄然向我们袭来。如何缓解压力,是每个职场白领所必须的一种技能。

怎样培养“蒲公英心态”

蒲公英心态是什么意思?怎样培养蒲公英心态?

要想傲立职场,每个人都必须学会在高淘汰率、高压力的环境下生存,只有经受了逆境考验并生存下来的人,才能练就“真本领”,最终傲立职场。这就好像是蒲公英,无论生存环境多么恶劣多么艰难,只要有阳光雨露都要努力扎根生长。“身经百战”的职场中人,也要学会做“蒲公英”扎根职场。

女性职场上的心态

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勇敢行事

男性在从小就被鼓励做事要勇敢果断,所以在面对事情时,他们的潜意识总会比女性更加勇敢果断。

他们参与各项比赛、运动竞赛等活动,早己习惯竞争和输赢,很多人也了解没有永远的赢家。

掌握主动权

大部分男性在潜意识中面对事情都喜欢迅速掌握主动权。

在职场中也一样,男性惯于主导职场环境,一有机会便很自然地推荐自己,争取表现的机会,扮演火车头的角色。

相较之下,女性比较习惯默默耕耘,等待主管的赏识。但是机会往往是需要自己去争取的,而不是一味的等待

随时准备接受新挑战

公司服役你一个新的任务,你从没有尝试过,女性的第一反应大部分都是开始担心自己能否胜任,从而给自己增加很多压力。

而男性面对相同的问题时,则会很乐观地接受新任务,虽然他自己也可能不知道从何着手,但他不会让别人知道。

他相信自己一定能办到,不需担心。

接受风险

我国的国家领导人大部分都是男性,在商业职场中领导者决裁者也大部分是男性。这就是男性和女性对待风险的态度有很大的不同。

每一个决策的背后都有风险,但风险是可评估的,若不踏出新的一步,就没有成功的机会。

男性往往会十分果断地作出决定也十分勇于接受风险。女性常为了安全感,保守地呆在原地,总有一天别人会轻易地夺取你的腹地。

女性可训练自己逐步接受风险,不必害怕改变。学习的过程,甚至是失败的经验,都能帮助你承受更大的决策与风险。

不会私下抱怨

工作碰到瓶颈或挫折时,女性习惯私下向朋友与同事表达各种抱怨与烦恼,最后可能全公司的人都知道你的挫折。

结果是没有解决原有的困难,却换来团队成员对你的不信任。

每个人都会遇到瓶颈,但男性不会向其他同事透露烦恼,也不会表现出自己焦虑的情绪,因为这有助于完成工作

蒲公英心态的生存状态

蒲公英心态是什么意思?怎样培养蒲公英心态?

与环境互相“妥协”

在大多数情况下,外部环境是不会因你的抱怨不满而有所改变的。所以,在不同的工作环境下,尽快调整自己学会适应环境才是职场“蒲公英”立足站稳的关键。

练好内功是根本

想更好的在职场上秀自己,最主要的还是要提高自身的竞争资本,练好内功,让自己“强壮”起来才是根本。就好比蒲公英,就算一时能在某个地方落脚,也有可能因为根基不深而又被风吹走,在落脚后还要深深地把根扎下去,最后才能生存下来。

用最积极的心态面对环境

职场中最重要的是心态,不良的职业心态只会让你在竞争中加快落败。这时候最重要的就是调节好自己的心态,不要太急躁,把自己的压力说出来,让别人帮你一起分担,多听听过来人的意见,不要自行主张,一意孤行,只有心态调整到最佳状态才能成功。